一九八六年,国家取消了接班制度。
所说的接班制度,正式的称谓是“子女顶替父母工作制度”
具体点说就是父母退休,退职后,由其子女接替,进入原单位工作。这有点象古代的世袭制。它是计划经济体制下的产物。
接班制度的出现,对社会的稳定和经济发展起到了一定的作用。
但是它的弊端也不少,首先是造成家庭不和,比如兄弟姐妹几个,接班名额只有一个,这就会产生家庭纠纷,甚至是兄弟姐妹反目成仇。
再者说顶替上班的子女才能有的并不如父辈,工作不能胜任者屡见不鲜。老子英雄儿好汉并不是每个家庭都这样,子女是熊包的比比皆是。
随着社会的发展,国家废除了这项制度,这就为广大有志青年提供了施展才能的大舞台,使大家站在同一起跑线上,打破了铁饭碗,庸者下,能者上,公平公正,择优录取,一大批德才兼备的人为祖国的建没贡献了自己的力量,体现了国家尊重知识,尊重人才,不拘一格用人的标准。
这是社会的进步,也是经济发展的必然结果。
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国家什么时候取消的接班制度[朗读]
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