劳动仲裁开庭[朗读]

劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动仲裁程序是需要开庭的，开庭的程序基本与法院开庭一致。在此要说明的是，反仲裁申请的提交。如果在开庭当天提交，则不会当天开庭，仲裁员可能会商议另行安排时间开庭。
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