预测流程:市场预测的基本流程[朗读]

人力资源需求预测包括短期预测和长期预测,总量预测和各个岗位需求预测.人力资源需求预测的典型步骤如下:步骤一,现实人力资源需求预测.步骤二,未来人力资源需求预测.步骤三,未来人力资源流失情况预测.步骤四,得出人力资源需求预测结果。