性别歧视解决办法[朗读]

1能力。行，既然这个社会普遍不认可女性，认为女性在工作能力、地位等方面不如男性，那我就证明给你看，用我的个人能力取得一定的业绩，让那些带有歧视眼光的人哑口无言，只能承认我然后自愧不如。

2沟通。如果你遇到有明显性别歧视的人，如果他对女性有什么偏见或者误解，你可以尝试着和他交流、沟通，在心里上说服他。说服的宗旨或者核心就是强调两者的平等，两者在社会上做的事或者叫履行的义务是差不多的，只不过分工不一样，但不可因为分工不一样就否定了女性在社会上的重要性，少了哪一方事情都不可能做成功？
3文化活动。这个就不是个人能做到的了，我的意思是比如创立一个什么节日，列如地球保护日，这个意义就是强调保护地球的重要性。你如果有什么能力也可以创立一个节日，强调女权的重要？
4文章。你可以在网上写文章，通过互联网这个渠道来影响整个世界，这个力量是非常大的，你的文章可以被很多人看见，用你的观点来影响世人，让那些性别歧视的人渐渐认可女性在这个社会的地位，也就是平等的。
5成立一个俱乐部。你可以组织成立一个俱乐部，来聚集那些和你一样思想的人，然后定期举办一些关于维护女权的活动，让那些看见你活动的人们，从思想观念上感受到女性也是社会不可或缺的重要力量。

性别歧视的产生原因多种多样，关键是传统的思想造成。是一种重男轻女的思想在作怪，这是一种延续子孙相国的思想在作怪。在社会提倡男女平等解决方法，就是转变人的思想观念。在工作就业入学等各方面实现平等。妇女也顶半边天，只有改变观念才能消除歧视。

立法方面保证女性权利，严禁歧视行为。只有有了法律，女性受到歧视时，才可以拿起法律的武器，与不公正行为进行斗争。
学校等教育机构进行男女平等思想的教育。只有受到这方面的思想教育，才会更新一些人错误的观念。只有正确的思想才会有正确的行为。
工会（妇联）制定计划，保障无歧视就业。想保障无歧视就业就离不开社会的监督。有关部门要做好监督工作，遇到不公正方面的投诉要积极解决。
消除性别歧视从我做起。自己不歧视的同时，还向身边的人宣传，不能对别人有歧视的行为等等。