方法如下:与时俱进,不断完善工作制度。进一步规范党建管理工作,建立系统、完整的党建工作制度,使党建工作走上科学化、制度化和规范化轨道。求真务实,努力健全工作机制。要充分重视党建工作制度的贯彻落实,严格按制度办事,把党建工作同生产经营、企业管理等行政工作一起部署,做到有计划、有落实、有检查、有考核。通过制度、人员和经费的落实,保证党建工作的健康有序运行。;结合实际,大力开展党建活动。丰富多彩的活动是党建工作的有效载体。党建工作要结合本企业生产经营、改革发展的实际,有针对性地开展各种活动,增强党建工作凝聚力,较好地调动职工的积极性、主动性和创造性。讲究方法,注重提高实际效果。党建工作的开展要扎实推进,有条不紊,各项工作都要做到有始有终,努力提高党建工作的实效性,为企业的生产经营创造良好的内外部环境。勇于创新,积极探索党建工作的新路子。党建工作要敢于尝试,勇于创新,要在内容、方法和机制等多方面实现全方位的突破,形成独具特色的党建工作的新路子。以人为本,充分发挥党员主体作用。
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如何加强新形势下国有企业党建工作[朗读]
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