申请仲裁的条件:当事人申请仲裁的条件[朗读]

你可以申请劳动仲裁.同时结合你们之间的合同约定,确定单位是否有调岗的权利、调岗的理由是否正当,如果合同对你有利,你可以与单位协商,协商不成可以提请仲裁。

申请仲裁,必须符合一定的条件:1,存在有效的仲裁协议;2,有具体的仲裁请求和事实\理由;3,属于仲裁委员会的受理范围。

第二十一条当事人申请仲裁应当符合下列条件:(一)有仲裁协议;(二)有具体的仲裁请求和事实、理由;(三)属于仲裁委员会的受理范围.相关阅读:经济仲裁。

《仲裁法》的第2条规定:“平等主体的公民,法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷,可以仲裁”.这里明确了三条原则:一是发生纠纷的双方当事人必须是民事主体,包括国内外法人、自然人和其他合法的具有独立主体资格的组织;二是仲裁的争议事项应当是当事人有权处分的;三是仲裁范围必须是合同纠纷和其他财产权益纠纷。

一、有仲裁协议.仲裁协议是平等的民商事主体表示愿意将他们之间可能或已经发生的争议,提请仲裁机构进行裁决的共同意思表示的法律形式.它是仲裁机构对争议取得。