人员冗余是什么意思:人员臃肿[朗读]

你话,可以先分配任务,看是否能胜任,可以胜任的就加工资,辞工的时候就别招人了.工作中很多岗位都很重要,员工的离职会给企业带来很多风险,所以,企业hr要早做准备,物色好人之后再进行工作调动和工作交接.给原岗位员工一个有名无实或难度较大的工作,干了一段时间他自己一定会感觉没意思,与期望值距离较远,或业绩很差.然后hr可以对其进行降薪,但是决不先提出让他离职的话,只是等待他自动提出,这样就不会有补偿费用产生.所以各位,如果在公司感觉到这种苗头,自己果断走,好给自己拉回点面子。

rong(三声)多余的意思。

冗余的意思:多余的重复或罗嗦话.【词语】:冗余【拼音】:rǒngyú【解释】:多余的重复或罗嗦话.【近义词】:多余【例句】:1、使用冗余可以使其讹误影响减缩到任意小的程度.2、前面已经指出,构成原始流通表时会出现冗余的稳定状态.3、通过这种冗余的方式,使用者可以根据其自己的能力和偏好来发起命令,并具有不同的技能水平和态度.4、冗余是解雇的一个因素。

冗余原意:冗余rǒngyú[redundancyredundance]多余的重复或啰嗦话冗余,指重复配置系统的一些部件,当系统发生故障时,冗余配置的部件介入并承担故障部件的工。

冗余设计,是指“在人力资源聘任、使用、解雇、辞退、晋升等过程中要留有充分的余地,应使人力资源整体运行过程具有一定的弹性,当某一决策发生偏差时,留有纠偏。