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人力资源管理成绩查询:人力资源成绩查询入口[朗读]
三级:理论成绩、实操成绩分别达60分,为评定成绩合格,可获得企业人力资源管理师(三级)职业资格证书.二级:理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分,并且论文或业绩实务分析报告写作与答辩成绩分别达60分,评定成绩为合格,可获得企业人力资源管理师(二级)职业资格证书.一级:理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分,且论文或业绩实务分析报告写作与答辩成绩分别达60分,为评定成绩合格.可获得中华人民共和国劳动和社会保障部职业技能鉴定中心颁发国家职业资格证书。
人力资源管理师是分为理论、实操、还有论文答辩,三个部分.主要把内容是企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六个部分随着人力资源管理师、助理人力资源管理师、人力资源管理员三个级别的教材发生重大的改变,知识框架结构与原来的区别虽然不大,但整体难度有了较大幅度的提升,考试题型也有了相应的变化.尤其是人力资源管理师,其难度有向高级人力管理师靠拢的倾向,这无形中给考生带来较大的压力.随着考务制度的逐步规范和严格,人力资源管理师的考试通过率在逐年下降,目前这三个级别的通过率仅仅在30%左右.非常难考了,我参考过一次没考过后来朋友介绍帮忙弄的。
人力资源管理师考试一般在每年的5月和11月进行,考试完2个月左右就会在网上公布成绩,那么如何在网上查询人力资源管理师考试的成绩呢?小编就以查询2014年11月。
可以在考后3个多月,登录网站查询,中间有个过年,预计3月初可以查成绩。