党的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》(以下简称《准则》)及党内监督条例,是我们党为解决自身问题的重要措施和重要法规。明确了新形势下加强和规范党内政治生活的方向、目标、原则、任务、举措,标志着党内监督从此进入一个规范化,制度化的新阶段。
对照准则和条例,对自己有了进一步的认识,找到了差距,增强了学习的紧迫感和自觉性,增强了保持共产党员先进性的自觉行动,具体如下:
一、个人存在的问题和不足
第一是理论基础知识薄弱。我对党的路线、方针、政策是坚定拥护,但平时认为是只要在政治上、行动上与党中央保持一致,积极干好本职工作就可以了,没有把自身工作同共产主义联系起来,没有用正确的理论改造主观世界和分析解决自身工作中碰到的新问题、新情况。表现为自身的学习抓不紧,导致自己理论基础不够扎实,仅凭自身了解应付工作。政治思想上学习不够,不善于用政治的头脑思考问题,特别是在工作中,认为自己只是一个部门员工,看问题和做事情较片面,没有站在全局的角度思考问题解决问题。
第二是学习的自觉性不高。虽然平时比较注重学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但平时自己学习的自觉性不高,钻不进去,学习的内容不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习的不透,有时只注重与本职工作有关的内容。
第三是在工作中自我要求不严格,有时会违背了爱岗敬业的精神和全心全意为人民服务的宗旨,这点从我本心上是不能接受和原谅自己的。在我一开始参加工作,就抱着通过在工作中的不断努力,出色的完成工作任务而实现自身的价值,把自己的知识和热情体现到工作中去,可是随着工作年限的增长,工作中也存在惰性,只安于做好本职工作和领导交代的任务,没有注重思考工作相关的问题,往往是遇到困难和问题就认为是别人的责任,没有从自身找问题和解决问题。
第四是保持和发挥党员的模范作用不够。在日常工作和生活中有时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准。满足于过得去、差不多,对时时处处保持共产党员先进性这根"弦"绷的不紧。
第五是工作作风还不够扎实。有时,对领导安排的工作,存在急躁思想,不能以平和的心态做好工作,还需要进一步增强事业心和责任感。工作中创新意识不强。用创造性的思维方式去做创造性的工作不够,按部就班,只求完成本职工作,超前意识不强。
二、存在以上问题的原因
一是先进性标准不高,认为工作只要过得去就行,没有养成好的学习习惯,学习的自觉性、主动性不强。对知识的学习没有引起足够的重视,只满足完成本职工作,被动地去学习,而没有自觉地去学习,理解性地学习。
二是觉的自己只要完成本职工作,不出问题,就满足了,本职以外的有时有与己无关的思想。工作干劲没有持久性,开拓创新、锐意进取的意识不强。
三是业务用的着的就学一点,用不上的就敷衍且学的不牢、理解的不透,钻的不深,不愿过多过深地去研究业务,有满足于一般的思想。
四是工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、下步整改措施
1、加强学习提高素质。认真学习、深刻领会、准确把握习近平总书记指示与中央精神要求,做到真学、真懂、真信、真用。努力学习业务知识、法律法规,拓展知识面,在工作中,更好地发挥作用。与时俱进,开拓创新。树立正确的人生观和世界观,学习用政治的方法思考问题看待问题,不断提高自己的政治素养。
2、提高标准严以律己。高标准、严要求,严格遵守党的各项规章制度,积极参加支部组织的各项活动,时刻用党员的标准严格要求自己,永葆共产党员的先进性。克服自满思想,扎实工作,从我做起,从现在做起,牢固树立一盘旗的思想,以大局为重,团结协作,勇于进取。
3、不断学习业务知识,把学习当成自己的终身事业,从理论上充实自己,武装自己,使之更好的用于实践中去。在学习中提高,在提高中学习。
4、转变作风,积极工作。脚踏实地地做好本职工作,在工作中,考虑问题三思而后行。树立高度的责任和敬业精神,尽心尽力把工作做好。不急功近利,不计较个人得失;克服自己的缺点,做老实人,办老实事,求真务实、兢兢业业地做好各项工作。
5、把全心全意为人民服务放在首位,积极努力,始终保持共产党员的先进性,增强政治责任感和历史使命感,以创新的意识和思路去工作。
学习是为了行为实践。做合格党员,合格二字,力有千钧。党员就是要具有先进性和纯洁性,比普通群众的要求更高、更严格。相信在领导和同志们的帮助支持下,我会进一步提高思想认识,转变工作作风,振奋精神,加倍努力,出色完成各项工作任务,在本职岗位上做出更大的贡献。
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党员民主生活会批评与自我批评 10篇[朗读]
根据总公司党委《关于召开2018年度党员领导干部民主生活会的通知》,本人在认真学习党的十九大精神的基础上,认真听取班子成员和党员群众对我个人提出的意见建议,围绕民主生活会主题,深入地从思想政治、精神状态、工作作风等三个方面查摆自身存在的问题,现将具体检查情况汇报如下,请领导、同志们提出批评意见:
一、对照思想政治、精神状态、工作作风三个方面
1、认真学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,将“四个意识”贯穿党的政治建设全过程,坚定“四个自信”,把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力,严守政治纪律、政治规矩,不忘初心、对党忠诚,坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导;坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署,尤其是总书记对重庆所作的重要讲话和重要指示批示精神,切实把党的十九大精神和总书记殷殷嘱托全面落实在重庆大地上;坚决肃清孙政才恶劣影响和薄熙来、王立军流毒。
2、坚定贯彻总公司业务发展思路,以奋发进取的精神状态,积极应对市场上新形势、新挑战,敢于担当责任、勇于直面困难,创造性开展工作。
3、坚决贯彻执行中央八项规定精神和重庆市委实施意见,严格执行党风目标责任管理,不存在公物给上级、下属、亲戚朋友结婚、办丧事随礼、送礼的情况,不存在利用名贵特产谋取私利、违规公款购买、违规收送、违规占用等问题。不存在以会议贯彻会议、以文件落实文件,表态多调门高、行动少落实差,“走过场”“做虚功”等表现;不存在工作安排部署脱离实际,检查考核过多过滥等突出问题;能够按照明大德、守公德、严私德的要求,严格约束自己的操守和行为,加强家庭家教家风建设。
二、个人重要报告事项
1、不存在函询诫勉情况。
2、不存在利用名贵特产类特殊资源以权谋私、利益输送等问题。
三、存在问题及主要表现
(一)思想政治方面。
1、理论学习不够深入。在学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神方面还存在跟不紧,跟不住,跟不好的问题,特别是活学活用,转化运用还不够,存在重工作,轻学习的思想,有“抓思想不如抓工作,抓精神不如抓行动”的主观思维,没有把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神贯穿到日常工作中。
2、思路视野不够开阔。主要是有时不能完全站在讲政治和看全局的高度思考问题,从班子的角度看管理存在的问题不够深入,在思考、决策和发展上缺乏科学性、系统性和前瞻性。
3、政治纪律不够坚决。思想有时存在事不关已高高挂起,差不多就行的模糊心态,对上级指示要求有时贯彻不够彻底。
(二)精神状态方面。
1、助手作用发挥不够好。党建工作知识相对有所欠缺,创新精神不够强,虽然重视业务发展的积极性很强,主观上很想成为党委抓工作的主要抓手,但是由于相关工作经验不足,对部分工作指导能力有限,工作中存在“管理与销售”思想矛盾问题,受思维局限,有些工作开展还有所顾虑,打不开思路,放不开手脚,缺乏信心,有时抓工作的力度不足,分管的工作与领导的要求还有差距。
2、担责精神发挥不够好。对领导班子部署的各项工作要求,局限于面上,没有更加深入地领会领导的要求,工作上动脑不够,简单机械,缺乏沟通,对基层群众关心及反映的问题有等待观望和依靠领导现象,主要表现为依靠领导发表意见拍板决策,避免自己担责。
(三)工作作风方面。
1、工作落实力度不够。对党支部建设及分管联系单位重点工作任务进展和完成情况,掌握情况不细致,对存在的问题督促、整改落实不够,不能及时向党委班子和主要领导请示汇报,造成工作落实不到位,掌握工作进展不及时。
2、工作调查研究不够。在深入基层上还有差距,对基层机构的情况还不够了解,对基层群众的意愿掌握不够清楚,存在基层工作仅是面子工作的问题,造成解决基层实际问题不够。
3、工作统筹协调不够。在面对分管事项多,工作任务重的情况,不能及时统筹各项工作,疲于应付,尤其是向党委班子和主要领导汇报,沟通协调其他部门方面还不够积极主动,存在重行为轻思想,重记过轻过程,造成影响实际工作质量效果。
四、产生问题的根源剖析
对照思想政治、精神状态及工作作风的上述问题,全面、深刻的剖析了产生根源,主要有以下几个方面:
1、意识形态强化不够。在原则问题上头脑是清醒的,立场是坚定的,但在一些小事上坚持原则性不够,放松对自己及下属的要求,有做“老好人”现象,对领导班子的指示理解不透彻,对意识形态领域关注不够。
2、理想信念学习不够。作为党支部书记,对党的新思想新理论的学习不够,对政治理论学习热情降低,要求不高,存在一切以业务发展为第一位,理论学习可以往后推一推的思想。
3、宗旨服务观念不够。没有做到想群众之想,急群众之急,解群众之困,服务意识有待加强。担心影响业务,对制度执行管控力度不够严格,培养销售人员严格按公司规章制度办事,对不符合规范的行为坚决进行制止。
4、自律纪律观念松懈。对自身要求时紧时松,不能严格要求自己,没能做到一以贯之约束自己的言行举止。
五、努力方向及整改措施。
1、认真学习领会政策。重视学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神,坚持讲团结,重大局,找准定位,密切协助分公司党委科学决策、依法决策、民主决策,充分发挥党委的领导核心和政治核心作用。
2、加强党支部组织建设。建立健全支部工作制度,完善组织机构,建设高素质党员队伍,不断提高党支部的凝聚力和战斗力,充分发挥党支部在业务发展,凝聚人心,促进和谐的积极作用,同业务工作有机结合,为公司发展注入活动。
3、提高工作过程管理。充分认识公司发展面临的机遇和挑战,围绕公司中心工作,拓宽思路,以紧迫感、责任感,重视工作过程,对业务工作提出新思路,拿出新举措,集中精力抓基础、抓落实,从自身做起,发挥好执行党委班子指示的表率作用,引导下属树立严格遵守公司规章制度。
最后总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在者不足,工作中汇报沟通不够,工作思路还是不多,这些有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为公司发展做出更大更多的贡献。
一、对照思想政治、精神状态、工作作风三个方面
1、认真学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,将“四个意识”贯穿党的政治建设全过程,坚定“四个自信”,把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力,严守政治纪律、政治规矩,不忘初心、对党忠诚,坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导;坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署,尤其是总书记对重庆所作的重要讲话和重要指示批示精神,切实把党的十九大精神和总书记殷殷嘱托全面落实在重庆大地上;坚决肃清孙政才恶劣影响和薄熙来、王立军流毒。
2、坚定贯彻总公司业务发展思路,以奋发进取的精神状态,积极应对市场上新形势、新挑战,敢于担当责任、勇于直面困难,创造性开展工作。
3、坚决贯彻执行中央八项规定精神和重庆市委实施意见,严格执行党风目标责任管理,不存在公物给上级、下属、亲戚朋友结婚、办丧事随礼、送礼的情况,不存在利用名贵特产谋取私利、违规公款购买、违规收送、违规占用等问题。不存在以会议贯彻会议、以文件落实文件,表态多调门高、行动少落实差,“走过场”“做虚功”等表现;不存在工作安排部署脱离实际,检查考核过多过滥等突出问题;能够按照明大德、守公德、严私德的要求,严格约束自己的操守和行为,加强家庭家教家风建设。
二、个人重要报告事项
1、不存在函询诫勉情况。
2、不存在利用名贵特产类特殊资源以权谋私、利益输送等问题。
三、存在问题及主要表现
(一)思想政治方面。
1、理论学习不够深入。在学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神方面还存在跟不紧,跟不住,跟不好的问题,特别是活学活用,转化运用还不够,存在重工作,轻学习的思想,有“抓思想不如抓工作,抓精神不如抓行动”的主观思维,没有把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神贯穿到日常工作中。
2、思路视野不够开阔。主要是有时不能完全站在讲政治和看全局的高度思考问题,从班子的角度看管理存在的问题不够深入,在思考、决策和发展上缺乏科学性、系统性和前瞻性。
3、政治纪律不够坚决。思想有时存在事不关已高高挂起,差不多就行的模糊心态,对上级指示要求有时贯彻不够彻底。
(二)精神状态方面。
1、助手作用发挥不够好。党建工作知识相对有所欠缺,创新精神不够强,虽然重视业务发展的积极性很强,主观上很想成为党委抓工作的主要抓手,但是由于相关工作经验不足,对部分工作指导能力有限,工作中存在“管理与销售”思想矛盾问题,受思维局限,有些工作开展还有所顾虑,打不开思路,放不开手脚,缺乏信心,有时抓工作的力度不足,分管的工作与领导的要求还有差距。
2、担责精神发挥不够好。对领导班子部署的各项工作要求,局限于面上,没有更加深入地领会领导的要求,工作上动脑不够,简单机械,缺乏沟通,对基层群众关心及反映的问题有等待观望和依靠领导现象,主要表现为依靠领导发表意见拍板决策,避免自己担责。
(三)工作作风方面。
1、工作落实力度不够。对党支部建设及分管联系单位重点工作任务进展和完成情况,掌握情况不细致,对存在的问题督促、整改落实不够,不能及时向党委班子和主要领导请示汇报,造成工作落实不到位,掌握工作进展不及时。
2、工作调查研究不够。在深入基层上还有差距,对基层机构的情况还不够了解,对基层群众的意愿掌握不够清楚,存在基层工作仅是面子工作的问题,造成解决基层实际问题不够。
3、工作统筹协调不够。在面对分管事项多,工作任务重的情况,不能及时统筹各项工作,疲于应付,尤其是向党委班子和主要领导汇报,沟通协调其他部门方面还不够积极主动,存在重行为轻思想,重记过轻过程,造成影响实际工作质量效果。
四、产生问题的根源剖析
对照思想政治、精神状态及工作作风的上述问题,全面、深刻的剖析了产生根源,主要有以下几个方面:
1、意识形态强化不够。在原则问题上头脑是清醒的,立场是坚定的,但在一些小事上坚持原则性不够,放松对自己及下属的要求,有做“老好人”现象,对领导班子的指示理解不透彻,对意识形态领域关注不够。
2、理想信念学习不够。作为党支部书记,对党的新思想新理论的学习不够,对政治理论学习热情降低,要求不高,存在一切以业务发展为第一位,理论学习可以往后推一推的思想。
3、宗旨服务观念不够。没有做到想群众之想,急群众之急,解群众之困,服务意识有待加强。担心影响业务,对制度执行管控力度不够严格,培养销售人员严格按公司规章制度办事,对不符合规范的行为坚决进行制止。
4、自律纪律观念松懈。对自身要求时紧时松,不能严格要求自己,没能做到一以贯之约束自己的言行举止。
五、努力方向及整改措施。
1、认真学习领会政策。重视学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神,坚持讲团结,重大局,找准定位,密切协助分公司党委科学决策、依法决策、民主决策,充分发挥党委的领导核心和政治核心作用。
2、加强党支部组织建设。建立健全支部工作制度,完善组织机构,建设高素质党员队伍,不断提高党支部的凝聚力和战斗力,充分发挥党支部在业务发展,凝聚人心,促进和谐的积极作用,同业务工作有机结合,为公司发展注入活动。
3、提高工作过程管理。充分认识公司发展面临的机遇和挑战,围绕公司中心工作,拓宽思路,以紧迫感、责任感,重视工作过程,对业务工作提出新思路,拿出新举措,集中精力抓基础、抓落实,从自身做起,发挥好执行党委班子指示的表率作用,引导下属树立严格遵守公司规章制度。
最后总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在者不足,工作中汇报沟通不够,工作思路还是不多,这些有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为公司发展做出更大更多的贡献。
今天进行了这次“批评与自我”民主生活会,在对照党章规定的党员义务和对党员的基本要求,我进行了自我批评,我发现自己在思想上还有较大差距,我对问题产生的原因和解决办法进行了客观的分析,现就以下几个方面向组织进行思想汇报:
一、存在的主要问题
1、自我要求不够,学习有待加强。工作主动性不够,对自身的要求不够高,目标定的过低,处理事情方法比较简单。工作热情不够,水平有限。平时学习内容不系统不全面,运用理论指导实践促进工作上还有差距。
2、没有充分起到模范带头作用。自己是一名共产党员,平时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准。学习和活动都不是很积极,参加集体活动少,服务意识不够。
3、批评与自我批评不够。一般安于现状,很少展开自我批评,对自身的缺点认识不足,不够深入。片面地认为既不违反校纪校规,又无考试作弊,就没有什么问题。同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病。对批评与自我批评认识片面,反映出我的态度的不够端正?
4、沟通不够。平时本不爱多说话或与人交流的毛病,在与党员同事方面更突出。本来自己存在的问题很多,再又不积极解决,也不与同事交流,导致问题进一步加大、激化,带来了更严重的后果。
二、产生问题根源
1、先进性标准不高,对自身的要求过低,没有养成好的学习习惯,学习的自觉性、主动性不强。没有性、前瞻性,遇到什么学什么,造成做事的被动局面?
2、不够深入,不能举一反三。就像xx书记说的一样,知识不能融会贯通。理论知识太少,没能主动学习,加强学习。
3、在面对困难的时候内心不够强大,有时会把困难放大了看,打击了积极性,做事畏首畏尾,不能放开。
三、整改措施和方向
1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和习近平新时代中国特色社会主义思想。还要进一步提高加强学习的自觉性,克服思想上的懒惰性。
2、加强批评与自我批评,虚心向老师、向同志学习,向优秀党员同志学习,培养优良的工作和学习品质。
3、进一步严格要求自己。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,时时处处严格约束自己,不断的加强自身的党性修养,自觉遵守各项规章制度,规范自己的行为。
4、加强与同事们的沟通、交流,悉心吸取意见建议,促进自身发展。
5、积极参加集体活动,在活动中去更好的更多的帮助他人。强化自己的服务意识,发扬党员不怕苦不怕累的精神,以真诚的心去关怀他人,让大家切实体会到党员的存在。
以上是我对自己的党性分析,我对自身的认识可能还不够深刻,还有其他的问题没有意识到,但我会在今后的生活学习中,按照党章的规定严格要求自己,加强对党的学习,努力提高理论水平,提升自己的精神境界,增强服务意识,更好的为周围的同学服务。
一、存在的主要问题
1、自我要求不够,学习有待加强。工作主动性不够,对自身的要求不够高,目标定的过低,处理事情方法比较简单。工作热情不够,水平有限。平时学习内容不系统不全面,运用理论指导实践促进工作上还有差距。
2、没有充分起到模范带头作用。自己是一名共产党员,平时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准。学习和活动都不是很积极,参加集体活动少,服务意识不够。
3、批评与自我批评不够。一般安于现状,很少展开自我批评,对自身的缺点认识不足,不够深入。片面地认为既不违反校纪校规,又无考试作弊,就没有什么问题。同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病。对批评与自我批评认识片面,反映出我的态度的不够端正?
4、沟通不够。平时本不爱多说话或与人交流的毛病,在与党员同事方面更突出。本来自己存在的问题很多,再又不积极解决,也不与同事交流,导致问题进一步加大、激化,带来了更严重的后果。
二、产生问题根源
1、先进性标准不高,对自身的要求过低,没有养成好的学习习惯,学习的自觉性、主动性不强。没有性、前瞻性,遇到什么学什么,造成做事的被动局面?
2、不够深入,不能举一反三。就像xx书记说的一样,知识不能融会贯通。理论知识太少,没能主动学习,加强学习。
3、在面对困难的时候内心不够强大,有时会把困难放大了看,打击了积极性,做事畏首畏尾,不能放开。
三、整改措施和方向
1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和习近平新时代中国特色社会主义思想。还要进一步提高加强学习的自觉性,克服思想上的懒惰性。
2、加强批评与自我批评,虚心向老师、向同志学习,向优秀党员同志学习,培养优良的工作和学习品质。
3、进一步严格要求自己。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,时时处处严格约束自己,不断的加强自身的党性修养,自觉遵守各项规章制度,规范自己的行为。
4、加强与同事们的沟通、交流,悉心吸取意见建议,促进自身发展。
5、积极参加集体活动,在活动中去更好的更多的帮助他人。强化自己的服务意识,发扬党员不怕苦不怕累的精神,以真诚的心去关怀他人,让大家切实体会到党员的存在。
以上是我对自己的党性分析,我对自身的认识可能还不够深刻,还有其他的问题没有意识到,但我会在今后的生活学习中,按照党章的规定严格要求自己,加强对党的学习,努力提高理论水平,提升自己的精神境界,增强服务意识,更好的为周围的同学服务。
做为一名党员领导干部,本人认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神,在不断学习提高的同时,结合本次民主生活会要求,对自身存在问题进行反思,剖析问题存在原因,明确了今后的努力方向,现将本人对照检查情况汇报如下。
一、存在的主要问题
(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。
我虽然比较注重对新理论、新知识的学习与钻研,但学习还不够深入、不够透彻。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不够深入彻底,在学懂、弄通、做实上有待加强,缺乏主动性和刻苦钻研精神,只是读读写写就算是学习了,对所学内容的理论内涵没有进行深入思考和研究。工作忙的时候就只忙工作,顾不上学习,缺乏挤劲和钻劲。
(二)执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面。
认真执行带头坚持请示报告制度,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告。工作中的重大问题及时请示报告,但是有时候因个别突发情况需及时处理,来不及及时报告,但是事后依旧会及时向上级报告。
(三)对党忠诚老实、对党组织负责方面。
行动中有忧谗畏讥的心理,逢人且说三分话,做人要实做得还不到位。尤其是对一些自认为无关宏旨的事情,即使有主张、有建议也遵循不说好、说不好、不好说的原则,不同程度存在多说是,少说不的好人主义现象。
(四)担当负责、攻坚克难方面。
总觉得上有班长掌舵,下有同志划船,自己只要做好本职工作就行。对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实,使得一些本应短期见效的工作沙滩流水不到头。
(五)“四风”问题方面。
虽然能坚决摒弃以会议贯彻会议,靠文件落实文件的做法,但工作中有时为了得到群众认可、为了尽快打开局面,对自己分管的工作也存在过于追求出经验、出亮点的情况,对真正取得的实效探究得不够。忙于事务性工作多,静下心来思考少,对分管工作用心多,对其它工作关注少,布置安排多,督促检查少的四多四少问题,深入实际不经常,掌握实情不准确,有时由于性格脾气原因,对部属批评多于鼓励、部署多于帮带,也给人以难以亲近、不好相处的印象。
(六)廉洁自律方面。
走上领导工作岗位后,虽然一直能够严格遭守廉洁纪律、生活纪律,但有时也想现在社会发展了,物质丰富了,条件也比过去好得多了,对坚持艰苦奋斗、勤俭节约的作风有所动摇,感觉吃得好一点、穿得贵一点、住得舒适一点也无可厚非;偶尔有老乡来访,也存在接待大手大脚的情况,虽然都是自己花钱,但事后想想也是不应该的;在一些生活细节和健康情趣的培养上做的不是十分到位,还有小节无妨大碍的模糊认识。问题的主要根源深刻剖析自己存在的不足,虽然问题在表面,其实根子在思想。
需要说明的个人重大事项:扎旗有一套住宅80平,有一辆轿车,家庭年收入10万元。房贷和车贷共有19万元,按月还款。妻子包春英在旗妇幼保健院工作,女儿在音德尔第二中学上学。
二、存在问题的原因
(一)思想建设和理论学习抓得还不够。
虽然能够意识到加强思想建设和理论学习的重要性,但实际中做得却不到位,存在只顾埋头拉车,不会抬头看路的现象。缺乏活到老、学到老、改造到老的精神和劲头,常常借口工作忙、事情多,不能抽出时间静下心来学习,致使思维层次徘徊于低水平,在理论指导实践上捉襟见肘。
(二)党性修养和党性锻炼还不够。
树立四个意识,坚定四个自信,做到四个服从,是一名党员干部最起码的标准。但总认为自己是一名具有多年党龄的老党员,受党教育几十年,党性修养已经达到了一定的层次和程度,因而对加强党性修养和党性锻炼重视不够。
(三)立定脚跟做人、放开手脚干事的精神养成还不够。
工作中有惰性思想,存在风来加衣、雨来打伞的依赖习惯,只求过得去,不求过得硬,缺乏逢山开路、遇河架桥的闯劲。
(四)个人修养提高得还不够。
在思想深处总认为细枝末节无关大局,小打小、闹无妨大节,只要把工作干好了,就可一白遮千丑,因而对自己的要求放松了,标准降低了,在定心正身、养德修行上做得还不够好。
三、今后努力方向和整改措施
针对对照检查出的问题,自己将本着有则改之,无则加勉的态度,从以下几个方面努力加以整改和提高:
(一)强化四个意识,坚定四个自信,做到四个服从,在政治上做一个明白人。
自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫,使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南。
(二)坚持把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,在事业上做一个能干人。
将等会议部署、等领导安排的被动应对状态改变为克服重计划安排、轻跟踪问效的漂浮作风。既抓具体,又具体抓,以最大的努力把每一件事抓紧抓好;对基层群众反映的问题不敷衍应付。
(三)做老实人、说老实话、干老实事,在为民上做一个贴心人。
真正把群众摆到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自觉把群众当亲人,与群众交朋友,不断增进与人民群众的感情,提高做好群众工作的本领。
一、存在的主要问题
(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。
我虽然比较注重对新理论、新知识的学习与钻研,但学习还不够深入、不够透彻。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不够深入彻底,在学懂、弄通、做实上有待加强,缺乏主动性和刻苦钻研精神,只是读读写写就算是学习了,对所学内容的理论内涵没有进行深入思考和研究。工作忙的时候就只忙工作,顾不上学习,缺乏挤劲和钻劲。
(二)执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面。
认真执行带头坚持请示报告制度,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告。工作中的重大问题及时请示报告,但是有时候因个别突发情况需及时处理,来不及及时报告,但是事后依旧会及时向上级报告。
(三)对党忠诚老实、对党组织负责方面。
行动中有忧谗畏讥的心理,逢人且说三分话,做人要实做得还不到位。尤其是对一些自认为无关宏旨的事情,即使有主张、有建议也遵循不说好、说不好、不好说的原则,不同程度存在多说是,少说不的好人主义现象。
(四)担当负责、攻坚克难方面。
总觉得上有班长掌舵,下有同志划船,自己只要做好本职工作就行。对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实,使得一些本应短期见效的工作沙滩流水不到头。
(五)“四风”问题方面。
虽然能坚决摒弃以会议贯彻会议,靠文件落实文件的做法,但工作中有时为了得到群众认可、为了尽快打开局面,对自己分管的工作也存在过于追求出经验、出亮点的情况,对真正取得的实效探究得不够。忙于事务性工作多,静下心来思考少,对分管工作用心多,对其它工作关注少,布置安排多,督促检查少的四多四少问题,深入实际不经常,掌握实情不准确,有时由于性格脾气原因,对部属批评多于鼓励、部署多于帮带,也给人以难以亲近、不好相处的印象。
(六)廉洁自律方面。
走上领导工作岗位后,虽然一直能够严格遭守廉洁纪律、生活纪律,但有时也想现在社会发展了,物质丰富了,条件也比过去好得多了,对坚持艰苦奋斗、勤俭节约的作风有所动摇,感觉吃得好一点、穿得贵一点、住得舒适一点也无可厚非;偶尔有老乡来访,也存在接待大手大脚的情况,虽然都是自己花钱,但事后想想也是不应该的;在一些生活细节和健康情趣的培养上做的不是十分到位,还有小节无妨大碍的模糊认识。问题的主要根源深刻剖析自己存在的不足,虽然问题在表面,其实根子在思想。
需要说明的个人重大事项:扎旗有一套住宅80平,有一辆轿车,家庭年收入10万元。房贷和车贷共有19万元,按月还款。妻子包春英在旗妇幼保健院工作,女儿在音德尔第二中学上学。
二、存在问题的原因
(一)思想建设和理论学习抓得还不够。
虽然能够意识到加强思想建设和理论学习的重要性,但实际中做得却不到位,存在只顾埋头拉车,不会抬头看路的现象。缺乏活到老、学到老、改造到老的精神和劲头,常常借口工作忙、事情多,不能抽出时间静下心来学习,致使思维层次徘徊于低水平,在理论指导实践上捉襟见肘。
(二)党性修养和党性锻炼还不够。
树立四个意识,坚定四个自信,做到四个服从,是一名党员干部最起码的标准。但总认为自己是一名具有多年党龄的老党员,受党教育几十年,党性修养已经达到了一定的层次和程度,因而对加强党性修养和党性锻炼重视不够。
(三)立定脚跟做人、放开手脚干事的精神养成还不够。
工作中有惰性思想,存在风来加衣、雨来打伞的依赖习惯,只求过得去,不求过得硬,缺乏逢山开路、遇河架桥的闯劲。
(四)个人修养提高得还不够。
在思想深处总认为细枝末节无关大局,小打小、闹无妨大节,只要把工作干好了,就可一白遮千丑,因而对自己的要求放松了,标准降低了,在定心正身、养德修行上做得还不够好。
三、今后努力方向和整改措施
针对对照检查出的问题,自己将本着有则改之,无则加勉的态度,从以下几个方面努力加以整改和提高:
(一)强化四个意识,坚定四个自信,做到四个服从,在政治上做一个明白人。
自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫,使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南。
(二)坚持把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,在事业上做一个能干人。
将等会议部署、等领导安排的被动应对状态改变为克服重计划安排、轻跟踪问效的漂浮作风。既抓具体,又具体抓,以最大的努力把每一件事抓紧抓好;对基层群众反映的问题不敷衍应付。
(三)做老实人、说老实话、干老实事,在为民上做一个贴心人。
真正把群众摆到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自觉把群众当亲人,与群众交朋友,不断增进与人民群众的感情,提高做好群众工作的本领。
自开展科学发展观教育活动以来,我按规定认真学习了持续共产党员先进性教育读本,学习了有关方针政策,以及有关领导的讲话,透过深入学习实践科学发展观活动,我的确有很多的收获,思想认识有了很大的提高,深深认识到落实科学发展观的必要性和重要性,增强了努力提高教师工作的职责感和使命感。我透过对照《党章》中的党员义务、党员修养、党员要求的资料,对照科学发展观的精神,我认真分析自己存在的问题与不足,从自身找原因:
一、存在问题:
1、学习上还不够注重,理论水平还不够高。有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动地挤时间学习还不够,闲时学得多,忙时学得少,学习还浮在表面,还没有到达应有的深度。
2、对待工作的标准还不够高。对待工作有时只满足于认真完成学校领导交给的任务,常常只是根据学校布置的工作,说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。
3、在工作上用心主动性不够强,创新还不够多。在工作中领导叫干啥就干啥,不够用心主动,缺乏灵活机动性。
4、在教学上创新意识还不够强,在头脑奥林匹克活动中,创造性地开展工作还不够好。
5、平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对自己关系不大的事还不够热心、不够主动,对群众的事没有热情主动地关心,与一些老师交流还不够。
二、整改措施
本人在各方面存在问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用,所以今后要努力改善。
1、加强政治理论学习,争取坚持每一天看半个小时的有益书籍、或看电视新闻、或听广播新闻,把这变成自觉的行为。
2、加强业务学习,努力开拓创新,吸取先进的教学经验、方法,树立先进的教学思想和教学理念。切实转变观念,提高创新意识和职责意识。
3、在工作中要用心主动地参与,认真仔细地研究,不断地解放思想,大胆地创新实践,努力探索头脑奥林匹克活动。
4、平时要多和老师们交流,要躲倾听老师们的想法和推荐,要热情主动地关心老师们的大事和小事。
总之,在这次落实科学发展观活动中,透过学习自己在思想深处进行了认真的反思,决心以此为契机,不去强调客观,以高标准、严要求地从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改善工作,努力使自己成为一名优秀的共产党员。
一、存在问题:
1、学习上还不够注重,理论水平还不够高。有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动地挤时间学习还不够,闲时学得多,忙时学得少,学习还浮在表面,还没有到达应有的深度。
2、对待工作的标准还不够高。对待工作有时只满足于认真完成学校领导交给的任务,常常只是根据学校布置的工作,说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。
3、在工作上用心主动性不够强,创新还不够多。在工作中领导叫干啥就干啥,不够用心主动,缺乏灵活机动性。
4、在教学上创新意识还不够强,在头脑奥林匹克活动中,创造性地开展工作还不够好。
5、平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对自己关系不大的事还不够热心、不够主动,对群众的事没有热情主动地关心,与一些老师交流还不够。
二、整改措施
本人在各方面存在问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用,所以今后要努力改善。
1、加强政治理论学习,争取坚持每一天看半个小时的有益书籍、或看电视新闻、或听广播新闻,把这变成自觉的行为。
2、加强业务学习,努力开拓创新,吸取先进的教学经验、方法,树立先进的教学思想和教学理念。切实转变观念,提高创新意识和职责意识。
3、在工作中要用心主动地参与,认真仔细地研究,不断地解放思想,大胆地创新实践,努力探索头脑奥林匹克活动。
4、平时要多和老师们交流,要躲倾听老师们的想法和推荐,要热情主动地关心老师们的大事和小事。
总之,在这次落实科学发展观活动中,透过学习自己在思想深处进行了认真的反思,决心以此为契机,不去强调客观,以高标准、严要求地从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改善工作,努力使自己成为一名优秀的共产党员。