劳动诉讼费用:劳动仲裁上诉费用[朗读]

诉讼费用的收费标准1,案件受理费(1)离婚案件,每件交纳十元至五十元.涉及财产分割的,财产总额不超过一万元的,不另收费;超过一万元的,超过部分按百分之。

劳动争议案件向人民法院起诉应缴纳案件受理费10元,由原告预交,败诉方负担.《诉讼费用交纳办法》第六条当事人应当向人民法院交纳的诉讼费用包括:(一)案件受理费;(二)申请费;(三)证人、鉴定人、翻译人员、理算人员在人民法院指定日期出庭发生的交通费、住宿费、生活费和误工补贴.第十三条案件受理费分别按照下列标准交纳:劳动争议案件每件交纳10元.第二十九条诉讼费用由败诉方负担,胜诉方自愿承担的除外。

当因为劳动纠纷而提起诉讼的时候,当事人会关注诉讼费要交多少.有的人可能会疑惑,劳动诉讼费用是多少呢劳动法相关规定:“劳动争议发生后,当事人可以向本单位。

10元.(四)劳动争议案件每件交纳10元.诉讼费用交纳办法第十三条案件受理费分别按照下列标准交纳:(一)财产案件根据诉讼请求的金额或者价额,按照下列比例。

国务院出台的《诉讼费用交纳办法》第三章诉讼费用交纳标准规定:劳动争议案件每件交纳10元.我国劳动法第七十九条规定:“劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁.当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼.”该法第八十三条还规定:“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼.一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行.”。