当科员的时候：科长给我安排活真烦啊，我啥时候能当科长就好了，光给别人安排活自己休息美滋滋。
当科长的时候：领导找我、别的单位的人找我、其他部门负责人也找我安排活，烦死了，真想把手机摔了，唉科室的科员干活也不给力，一堆麻烦事都得我自己干，还是当科员好，光听安排就行了，不用发愁沟通协调。
当单位副职的时候：老一又给我上压力了，这科长给他安排的活到底听懂没啊，也不给我汇报，还不如我自己干呢，真急人，再问问科长啥情况。
当单位老一的时候：今天又挨大领导的吵了，烦死了，副职们一天天怪带劲，就上传下达，不干活也没啥压力，我一天天的快焦虑了，单位的活是我一个人的么。
除了每个岗位都一堆屁事以外，还有各种各样的形式主义——开不完的会、值不完的班、写不完的材料。。。。还有那不够起征点的工资，能开心就怪了。
当科长的时候：领导找我、别的单位的人找我、其他部门负责人也找我安排活，烦死了，真想把手机摔了，唉科室的科员干活也不给力，一堆麻烦事都得我自己干，还是当科员好，光听安排就行了，不用发愁沟通协调。
当单位副职的时候：老一又给我上压力了，这科长给他安排的活到底听懂没啊，也不给我汇报，还不如我自己干呢，真急人，再问问科长啥情况。
当单位老一的时候：今天又挨大领导的吵了，烦死了，副职们一天天怪带劲，就上传下达，不干活也没啥压力，我一天天的快焦虑了，单位的活是我一个人的么。
除了每个岗位都一堆屁事以外，还有各种各样的形式主义——开不完的会、值不完的班、写不完的材料。。。。还有那不够起征点的工资，能开心就怪了。