人力资源资格证条件:人力资源从业资格报考条件[朗读]

(一)职业定义从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员.(二)职业等级企业人力资源。